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  • 未续签休息合同能补缴养老金?
  • 夏XX于1976年3月到某单位任务,1977年被定为亦工亦农合同工,1982年被清退,因某单位缺人,时隔半年后又重新回到原告单位任务至今。原、原告分别于1988年、1991年和1994年签订过时限均为一年的书面休息合同,夏XX被定为计划外用工。夏XX的休息待遇在1990年之前是固定工资,每个月30.5元,1990年今后是计件工资,多劳多得。由于夏XX未处理招工手续,某单位一向未为其交纳养老保险费,亦未为其申报处理退休手续。为此,夏XX向正阳县休息争议仲裁委员会提出申述,正阳县休息争议仲裁委员会于2007年3月23日作出仲裁判决,判决本案原告根据国度规定的标准向正阳县社会休息保险事业管理所为本案原告补缴从1976年3月至今的养老保险费,并为其申报处理退休手续,详细补缴的养老保险费本金、利钱及滞纳金等以正阳县社会休息保险事业管理所核算的金额为准;某单位以正阳县社会休息保险事业管理所核定的退休费标准向原告付出从2001年4月一向到原告支付退休费为止的生活费。某单位对上述判决不服,于2008年4月6日向本院提告状讼。

      [审判]

      正阳法院审理后认为,夏XX从1976年3月到某单位任务,除1982年中断6个月以外,一向在某单位任务至今。并且某单位在1977年就将夏XX定为亦工亦农合同工,1988年、1991年和1994年,两边又三次签订了克日均为一年的书面休息合同。夏XX虽未经当局休息部分赞成处理招工手续,但任务时代两边确切存在现实上的休息关系。夏XX辩护的某单位应当为其交纳养老保险费等的来由成立,本院予以采信。根据《中华人平易近共和国休息法》第二条、第七十二条、第七十三条第一款第一项之规定,判决以下:

      一、限某单位在本判决失效后三十日内为原告夏XX补办养老社会保险手续,须补缴的养老保险费用由两边按有关规定承当本身应承当的部分。

      2、某单位在为夏XX补办养老社会保险手续、两边按规定补缴养老保险费后为原告申报处理退休手续,同时付出原告应当处理退休手续时到实际支付退休生活费时的生活费,其标准按当局休息保险部分核准的原告应当支付的退休生活费数额。

      [评析]

      笔者认为:夏XX从1976年3月到某单位任务,除1982年中断6个月以外,一向在某单位任务至今。并且某单位在1977年就将夏XX定为亦工亦农合同工,1988年、1991年和1994年,两边又三次签订了克日均为一年的书面休息合同。夏XX虽未经当局休息部分赞成处理招工手续,但任务时代两边确切存在现实上的休息关系。休息部办公厅《关于临时工等成绩的请示》的复函(劳法〔1996〕238号)规定:“《休息法》实施后,一切效人单位与职工周全实施休息合同制度,各类职工在用人单位享有的权力是对等的。是以,之前定义上相关于正式工而言的临时工称号曾经不复存在。用人单位如在临时岗亭上用工,也应当与休息者签订休息合同,并依法为其建立各类休息保险,使其享有有关福利待遇,但在休息合同的克日上可以有所差别。”

  • 添加日期:2009-11-13  信息来源:大发快3人才网job.vhao.net网
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